職位描述
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崗位職責:
1、負責公司人員人事異動(入轉調離等)資料收集與歸檔,確保檔案完整合規(guī);
2、負責基層人員招聘、篩選等;
3、負責人員工考勤排班審核與系統(tǒng)錄入;
4、負責分公司倉庫管理與物資采購;
5、負責公司會議組織與會議紀要撰寫、發(fā)布;
6、領導交辦的其他事項;
任職要求:
1、35歲以下,統(tǒng)招本科學歷,一年以上工作經驗;
2、認真細心,責任心強,工作用心;
3、有物業(yè)公司人事行政部門工作經驗者優(yōu)先。 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
1、負責公司人員人事異動(入轉調離等)資料收集與歸檔,確保檔案完整合規(guī);
2、負責基層人員招聘、篩選等;
3、負責人員工考勤排班審核與系統(tǒng)錄入;
4、負責分公司倉庫管理與物資采購;
5、負責公司會議組織與會議紀要撰寫、發(fā)布;
6、領導交辦的其他事項;
任職要求:
1、35歲以下,統(tǒng)招本科學歷,一年以上工作經驗;
2、認真細心,責任心強,工作用心;
3、有物業(yè)公司人事行政部門工作經驗者優(yōu)先。 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
工作地點
地址:淮安清江浦區(qū)融僑悠樂匯
